兵庫県:「介護保険事業費補助金(介護人材確保・職場環境改善等事業等)」
介護職員の足元の人材確保の課題に対応する観点から、介護現場における生産性を向上し、更なる業務効率化や職場環境の改善を図り、介護人材確保・定着の基盤を構築する事業所に対する支援を目的とします。
地域 | 兵庫県 |
---|---|
実施機関 | 兵庫県 |
申請期間 | 〜2025年4月15日 |
上限金額・助成額 | --- |
補助率 | 2.7%・4.3%・5.5%・6.3%・6.4%・7.4%・8.3%・8.4%・10.5%・11.3% |
目的 | 人材育成・雇用/経営改善・経営強化 |
対象経費 | 人件費 |
商品・サービス | --- |
業種 | 介護 |
キーワード | 職場環境改善 |
対象事業者 | 介護施設 |
公式公募ページ | https://web.pref.hyogo.lg.jp/kf05/kaigojinzaikakuho.html |
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兵庫県:「県内企業人材確保支援事業(兵庫型奨学金返済支援制度)」
上限金額・助成額
1人
12
万円
/年
従業員の奨学金の返済支援制度を設ける県内中小企業及び従業員に対して、その負担額の一部を補助します。
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兵庫県姫路市:「介護職員養成研修費用助成事業」
上限金額・助成額
5
万円
市では、介護職を目指す人の就労支援を図るため、介護職員初任者研修又は実務者研修を修了し、一定期間以上、介護保険事業所に就労した人に対し、研修受講費用の一部を補助します。
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兵庫県西宮市:「2024年度介護職員初任者研修等受講費助成金」
上限金額・助成額
3
万
5,000
円
市では、介護保険サービス、障害福祉サービスを提供する職員の確保を図り、質の高いサービスの安定供給を目的に介護職員初任者研修、実務者研修等を修了した人に研修受講費の一部を予算の範囲内で助成します。
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兵庫県尼崎市:「運送事業者人材確保支援補助金」
上限金額・助成額
50
万円
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兵庫県尼崎市:「介護職員初任者研修等受講料助成金」
上限金額・助成額
6
万円
市内の介護サービス提供事業所における介護人材の確保と介護職員の質の向上を図るため、同事業所の従業者に係る介護職員初任者研修及び介護福祉士実務者研修を修了した人に、その受講費用の一部を予算の範囲内で助成します。
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