人材開発支援助成金における教育訓練休暇付与コースについて

「人材開発支援助成金」とは、従業員の職業能力開発をすすめるため、企業が職業訓練や人材育成を実施する際にかかる経費や賃金の一部を助成する制度です。
人材開発助成金には、7つのコースがあり、これらは「社員のために訓練を実施したい」のか「社員が自発的に訓練を受けるための制度を導入したい」のかによって、また、受講する対象によっておすすめのコースが変わってきます。

今回は、「社員が自発的に訓練を受けるための制度を導入したい」場合に、教育訓練等を受けるための有給の休暇を与えることで、自発的なスキルアップの機会を促進することを目的とした「教育訓練休暇付与コース」について詳しくみていきたいと思います。